Opis
Podczas szkolenia (na tym poziomie) nauczysz się wielu różnych umiejętności i technik, które pomogą Ci w rozwoju Twoich kompetencji i postaw. Omówione zostaną przykłady dobrych i złych praktyk oraz atmosfera sprzyjająca nauce.
Nauczysz się, jak radzić sobie z błędami oraz jak zaprojektować i zaplanować naukę. Ważnym aspektem będzie również ćwiczenie umiejętności w praktyce oraz określenie celów i postaw, których chcesz się nauczyć.
Poznasz determinanty organizacyjne, logistyczne, implementacyjne oraz merytoryczne, a także badania dotyczące relacji. Omówione zostaną również sposoby projektowania rozwoju Twoich kompetencji i postaw, a także techniki obserwacji i analizy.
Podczas szkolenia będziesz miał okazję nauczyć się, jak radzić sobie w trudnych sytuacjach i jak budować motywację do osiągania celów. Poznasz również różne role w zespole oraz omówione zostaną sposoby na poprawę argumentacji, między innymi poprzez stosowanie argumentacyjnego feedbacku.
